Moving Away From Home aan een baan te vinden

Moving Away From Home naar een baan Heb je

Er is een heel interessant boek genaamd “ De Reckoning &"; door David Halberstam, dat als je geïnteresseerd bent in de economische geschiedenis met een focus op de auto-industrie, met name de Ford en Nissan bedrijven die u moet lezen bent.

Een deel van het boek vond ik echt interessant was over de recessie in de vroege 1980's. In dat hoofdstuk, de heer Halberstam vertelt het verhaal van een molenmaker dat af uit een Ford-fabriek werd gelegd voor twee jaar en kon een fatsoenlijke baan vinden in al die tijd. Het vermeldt dat de man kon zijn verhuisd naar Texas om te werken in de olievelden net als veel andere ontslagen werknemers, maar haatte het idee van het verlaten van het huis dat hij hield. Pas na twee jaar werkloos, en lijden depressie, deed hij beslissen dat hij naar huis zou vertrekken, waarna hij werd opnieuw ingehuurd door Ford.

Drastische tijden vragen om drastische maatregelen

Zelfs in een goede economie, mensen kunnen niet altijd in hetzelfde dorp of stad. Soms zijn de lonen te laag zijn, de banen misschien niet goed genoeg zijn, of zoals gebruikelijk is vandaag, de banen kan gewoon niet beschikbaar.

Ik hou van Northern Ontario, groeide ik daar boven. De omgeving is prachtig, de prijzen zijn vrij laag voor de meeste dingen, en voor een persoon die houdt van het buitenleven, zoals ik doe, zijn er veel dingen te doen. Maar de economie is in een slechte recessie. Zelfs 5 jaar geleden, voor de economische crisis, Northern Ontario was in slechte staat. Fabrieken, molens en mijnen sluiten, waardoor de andere bedrijven in de omgeving krimpen of sluiten ook.

Het hebben van school af als een geschiedenis student, was er geen kans dat ik een goede baan overal in het gebied. Dus ik pakte mijn tassen en verhuisde naar China.

Ik geef toe dat het een grote stap, maar met mijn opleiding en verlangens, het was een van de beste keuzes die ik had kunnen maken. Mijn regio had geen werk, en de andere plaatsen in de buurt, Zuid-Ontario en Manitoba, had niets dat ik wilde.

Voor de man in “ De Reckoning &" ;, twee jaar te wachten op een baan op te zetten, was pure dwaasheid. Er banen beschikbaar zijn naar het zuiden, moet hij een kans hebben genomen.

hopen niet alleen voor Verandering

Ik weet dat veel mensen houden van de gemeente of stad waar ze opgroeide, of ze willen blijven in de buurt van hun familie en vrienden. Maar je moet je realiseren dat het werken en het ondersteunen van jezelf is belangrijker dan herinneringen.

Mijn vrouw zijn in de laatste fase van het plannen van onze verhuizing naar Canada, en de ene keer dat ze genoemd wonen overal in Noord-Ontario, zei ik op geen enkele manier. Ik wist zelfs niet aarzelen. Er zijn nog minder banen er nu dan 5 jaar geleden, en het wordt steeds erger. Ik zou in staat zijn om te werken via het internet, maar mijn vrouw zou werkloos worden gelaten. Zelfs het openen van onze eigen bedrijf zinloos zou zijn te wijten aan de verschrikkelijke economie.

Wat u moet doen is erachter te komen waar de banen zijn die je kunt doen, zijn bereid om te doen, en kan eigenlijk ingehuurd bij. Niet kies gewoon een plek op de kaart en opstijgen, en niet het hoofd af naar Toronto, New York of LA geloven dat omdat ze grote steden zullen zij banen. Doe je onderzoek, uit te vinden waar je moet verhuizen naar, van plan het te voorzichtig, en dan vertrekken.

Vergeet niet, terwijl het verplaatsen van een plek waar je liefde is moeilijk, de werkloosheid is nog erger. U kunt altijd terug naar huis voor een vakantie en als de banen terug te komen
.

leven overgangen

  1. Your Inner Circle
  2. 3 manieren om afscheid te nemen van emotioneel geladen Clutter
  3. Een Verklaring van Doel
  4. Bent u volgen van de juiste "Chain" te krijgen in de Colleges You Love?
  5. 3 woorden van The Class of 2012
  6. 5 Gemeenschappelijke Overeenkomsten die ons pijn doen als ondernemers (en wat te doen About It)
  7. How To Use Your Personal Power om uw leven veranderen na uw echtscheiding
  8. Waarom mensen leven niet hun doel, deel 5: Overtuigingen
  9. Veteranen: hoe de baan vaardigheden werkgevers meest proberen aan te tonen
  10. Hoe kunt u uw gevoelens te uiten aan uw dierbaren Deze Friendship Day
  11. 5 redenen waarom mensen leven niet hun doel, deel 4: Fear
  12. Oranje u Blij je niet echt Stuck?
  13. Waardoor het huis er beter uitzien
  14. Zijn onmisbaar Linchpin om de juiste mensen
  15. Het maken van een succesvolle Career Transition
  16. Leeftijdsdiscriminatie ... tussen waarheid en gevolgen
  17. 7 Soorten April Fools
  18. Aging kan een Active Time Als je jezelf klaar voor de Opportunity
  19. Veteranen verscheurd tussen Identiteiten
  20. Walk This Way - Geïnspireerd door Pascha: De reis van slavernij naar vrijheid