De "gouden regel" van de hulpverlenende beroepen

De “ Golden Rule &"; van de hulpverlenende beroepen

Een uittreksel van “ De menselijke Magneet Syndroom – Why We Love People Who Hurt Us &";.

Door Ross Rosenberg, M.Ed., LCPC, CADC

Het is een gemeenschappelijk geloof in de geestelijke gezondheidszorg, dat een psychotherapeut &'; s competentie wordt vaak aangetast als ze werken met cliënten die het zelfde probleem dat ze moeten delen, maar zijn niet op de hoogte van noch gemotiveerd om aan te werken. In het begin van mijn carrière, kwam ik tot de conclusie dat om een ​​echt empathisch, competente en geloof gebaseerde psychotherapeut geworden, zou ik mijn eigen neiging op te lossen moet worden aangetrokken om emotionele manipulators. Ik zou moeten het zelfde niveau van mentale en emotionele gezondheid te beoefenen zoals ik gepromoot in mijn beroepspraktijk. Mijn inzet om mijn persoonlijke problemen op te lossen, die mijn codependent neiging bestaat, is de basis en inspiratie voor dit hoofdstuk.

De “ Golden Rule &"; kan een van de meest algemeen aanvaarde axioma's ter wereld. De moderne versie, “ Doe unto anderen zoals je wilt dat ze doen tot u, &"; spreekt het belang van wederkerigheid en wederkerigheid in relaties, evenals de noodzaak om dubbele normen te vermijden. Het is een ethische en morele imperatief dat is mooi in zijn eenvoud, universaliteit en toepasbaarheid. De gouden regel heeft een lange geschiedenis die teruggaat tot 1780 voor Christus in het oude Babylon (Bond, 1998). Vijf religieuze verwijzingen naar de Gouden Regel zijn: Restaurant • De Bijbel /Het Oude Testament - Leviticus 19:18: “ Gij zult niet wreken of dragen een wrok tegen uw verwanten. Heb uw naaste lief als uzelf: Ik ben de HEERE &";
•. Rabbi Hillel (fl 30 BC - AD 10.): &Ldquo; Dat wat vervelend voor u, niet tot uw naaste. Dat is de gehele wet en de rest, maar het is expositie &";.
&Bull; De Tweede Testament - Lukas 06:31: “ En gelijk gij wilt, dat u de mensen doen, doet gij hun ook desgelijks &";
•. Confucius:. &Ldquo; Wat u niet wilt voor jezelf, doe het niet aan andere &"; (Riegel, 2012)
• Hindoeïsme: “ Men moet nooit doen aan een ander die men beschouwt als schadelijk voor de ene &'; s eigen zelf &";. Brihaspati, Mahabharata (Anusasana Parva, afdeling CXIII, Vers 8)

Als de Gouden Regel werd aangepast aan de hulpverlenende beroepen, ik denk dat het zou iets als dit gaan: “ Doe aan jezelf als je anderen aan zou verwachten doen aan zichzelf &"; De “ Golden Rule &"; van de hulpverlenende beroepen spreekt tot de noodzaak voor alle professionals helpen bij het advies of richting die we geven aan anderen om onszelf toe te passen. Het is een ethisch mandaat voor ons te helpen professionals van “ doen wat we zeggen &";

Als mensen die belast zijn met zoveel verantwoordelijkheid, moeten professionele hulpverleners zich gedragen volgens een standaard die hen verbiedt het verlenen van diensten die zij zelf nodig hebben. Bovendien moeten deze professionals geen dienst als hun eigen ongeadresseerde of onbehandeld voorwaarde blokken hun vermogen om effectief te helpen hun klanten. Net als het origineel Gouden Regel, de Gouden Regel van de hulpverlenende beroepen benadrukt de noodzaak om de hypocrisie of dubbele standaarden in de manier waarop het helpen van professionals bieden professionele diensten te voorkomen. Vragen klanten of patiënten om advies te volgen dat de professionele helper is niet van plan zich te oefenen, bijvoorbeeld, hulp te krijgen voor alcoholisme of behandeling voor onze seksueel misbruik trauma zet duidelijke en concrete beperkingen van hun mogelijkheden en de kwaliteit van de diensten die zij leveren. De “ gouden regel van de hulpverlenende beroepen &"; is inderdaad een morele en ethische mandaat.

Als mensen die belast zijn met zoveel verantwoordelijkheid, moeten professionele hulpverleners zich gedragen volgens een standaard die hen verbiedt het verlenen van diensten die zij zelf nodig hebben. Bovendien moet het helpen van professionals geen dienst als hun eigen ongeadresseerde of onbehandeld voorwaarde blokken hun vermogen om effectief te helpen hun klanten. Net als het origineel Gouden Regel, de Gouden Regel van de hulpverlenende beroepen benadrukt de noodzaak om de hypocrisie of dubbele standaarden in de manier waarop het helpen van professionals bieden professionele diensten te voorkomen. Vragen klanten of patiënten om professioneel advies dat de professionele helper is niet van plan zich te oefenen volgen, bijvoorbeeld, krijgen hulp voor alcoholisme of behandeling voor onze seksueel misbruik trauma zet duidelijke en concrete beperkingen van hun mogelijkheden en de kwaliteit van de diensten die zij leveren. De “ gouden regel van de hulpverlenende beroepen &"; is inderdaad een morele en ethische mandaat.

Deze auteur schrijft de conventionele geloof dat alle therapeuten periodiek moeten deelnemen in hun eigen therapie gedurende hun hele loopbaan. Een blog getiteld “ Therapeut, Heal Uzelf, &"; spreekt het belang van zelfzorg voor psychotherapeuten.

“ Ik moet in staat zijn om uit te zoeken mijn eigen persoonlijke problemen van die van mijn patiënt en dat is heel moeilijk zonder werk te hebben gedaan in de therapie. Net zoals ik kan niet zien mijn eigen achtertuin, zonder een spiegel, zo kan ik niet mijn schaduw en blinde vlekken te zien zonder het voordeel van de spiegel van de therapie. Het is niet een functie van hoe gelukkig je jeugd was omdat niemand van ons komen naar volwassenheid zonder problemen, zonder schaduw. Het is zaak van het grote belang van zelf-onderwijs, het soort dat alleen kan komen, geloof ik, door het proces van het ontplooien van zelf-exploratie met een goede therapeut &"; (Cheryl Fuller, 2007)

Ik geloof dat de gouden regel van de hulpverlenende beroepen is de hoeksteen van competentie voor alle helpende professionals, met name psychotherapeuten. Met vertrouwdheid met de cliënt /patiënt &'; s ervaring of weten wat het &'; s willen worden “ aan de andere kant van de bank &"; of “ de andere kant van de stethoscoop &"; creëert hogere niveaus van empathie en dus een hoger niveau van professionaliteit. Het is vooral nuttig in het ontwikkelen van een hogere mate van mededogen, begrip en empathie voor de cliënten /patiënten die wij bedienen, terwijl ook het vergroten van ons bewustzijn en begrip van hun gevoelens van kwetsbaarheid, angst of vrees. De gouden regel voor de hulpverlenende beroepen brengt ons bij van “ praten het gesprek tijdens het lopen van de wandeling &"; of zoals Benjamin Franklin zei ooit: "Goed gedaan is beter dan goed gezegd."

Het ontstaan ​​van het idee voor de Gouden Regel van de hulpverlenende beroepen kan worden terug naar mijn eerste week van de graduate school aan de Universiteit van Boston in de herfst van 1987. getraceerd Tijdens onze oriëntatie, onze lead professor, James Day, Ph.D., vroeg de groep van nerveuze graduate school newbies om hun hand op te steken als we ooit in psychotherapie was geweest. Natuurlijk, natuurlijk, mijn hand schoot omhoog! Terwijl trots het tonen van mijn openheid voor psychotherapie, keek ik rond en was verbaasd dat slechts ongeveer twintig procent van mijn klasgenoten op dezelfde wijze had deelgenomen in de psychotherapie. Dr. Day was ook verrast. Ik zal nooit vergeten wat hij zei: “ Hoe kun je verwachten in een carrière veld waarin u toevertrouwd aan invloed en iemand anders &' te veranderen aan te gaan; s het leven, als je niet zelf, ervaren het proces &";? Hij vervolgde met “ Ik beloof u, tegen de tijd dat het programma is afgelopen, zult u de therapie &hellip nodig, en als je nog steeds don &'; t denk van wel, het doesn &'; t uit, het &';! Sa eis &"; Hij had gelijk; we allemaal wel wat extra hulp in dat jaar nodig!

Het is mijn overtuiging dat voor ons helpers om effectieve, responsieve en impactvolle aan onze eigen klanten zijn, moeten we proberen te herkennen en te confronteren onze eigen emotionele en psychische beperkingen. Volgens Carl Goldberg, auteur van On Being een Psychotherapeut (1991): “ De reis in de zoektocht naar genezing en oplossing van het probleem kan alleen gebeuren wanneer zowel de therapeut en de cliënten dezelfde bereidheid tot een groter bewustzijn en begrip van hun eigen identiteit . &";

Op basis van anekdotisch bewijs en deze auteur &'; s twee-en-een half decennia van professionele ervaring, lijkt het erop dat een aanzienlijk deel van de professionele hulpverleners had een ouder die narcistische of een emotionele manipulator was. Meer in het bijzonder blijkt dat veel helpt professionals zijn betrokken bij persoonlijke en liefdesrelaties waarin zij verzorgers of codependents een narcistische partner. Het is het vermoeden van deze auteur dat wanneer we professionele hulpverleners waren kinderen, hebben we geleerd om te gaan met onze narcistische ouder door het ontwikkelen van een aangename, behulpzaam en meegaand persona. Hebben ontwikkeld een hoge tolerantie voor frustratie, eindeloos geduld, effectief luisteren en probleemoplossende vaardigheden tijdens het leren om onze eigen gevoelens te onderdrukken, hielp ons niet alleen overleven onze jeugd, maar creëerde ook een stichting voor volwassen codependency. Het is bekend dat psychotherapeuten (professionele hulpverleners) werden gegoten op jonge leeftijd in de rol van helper of verzorger in hun familie. Het is dan ook logisch om te veronderstellen dat professionele hulpverleners, vooral psychotherapeuten, worden aangetrokken tot een carrière die past bij hun unieke kijk op de wereld, persoonlijkheid en psychologische behoeften (Roe, 1964).

Gezien het feit dat veel professionele hulpverleners hadden geen ideale jeugd (wat psychisch gezonde gezinnen), is psychotherapie een aanrader, zo niet nodig. De tijd nemen om te sorteren op de impact van de ene &'; s ervaringen uit de kindertijd, vooral als ze waren traumatische, is een essentieel onderdeel van de professionele en emotionele ontwikkeling. Professionele hulpverleners zijn niet anders dan de klanten die zij verlenen diensten aan, als beide delen een behoefte aan emotionele gezondheid en persoonlijke en relationele stabiliteit. Professionele hulpverleners die diensten te zoeken voor hun eigen psychologische /persoonlijke problemen te verhogen de kans op positieve resultaten met hun klanten. Het wordt vaak door de meeste psychotherapeuten aanvaard, dat de eerste hand ervaring met de psychotherapie proces niet alleen kan de therapeut &' te lossen; s probleem of vraagstuk, maar creëert ook diepere niveaus van empathie en compassie voor hun eigen klanten

Therapeuten. op zoek naar hun eigen aard van de diensten, met name psychotherapie, is niet nieuw en evenmin ongebruikelijk. Volgens de 20 jaren van onderzoek, hebben 84% van alle psychotherapeuten verluidt zocht psychotherapie (Norcross & Evans, 2009). De neiging om op beide zijden van de bank kan terug naar Sigmund Freud, die schreef: "Elke analist moet periodiek ... analyse opnieuw in te voeren, met tussenpozen van bijvoorbeeld vijf jaar worden getraceerd, en zonder enig gevoel van schaamte daarbij "(Freud, 1937/1963, pp. 267-268). Immers, onze professionele kwaliteiten van empathie, geduld, kalmte en mededogen nauw verbonden met onze huidige mentale gezondheid.

Omdat codependency is een veelvoorkomend probleem bij de geestelijke gezondheidszorg en de beroepsbeoefenaren in de gezondheidszorg, is het essentieel dat deze professionals willen psychotherapie diensten vroeg in hun carrière. “ Idealiter, moet dit gebeuren op de student-niveau, omdat het inzicht dat wordt verkregen potentiële zorgverleners in staat zal stellen om zowel de positieve en negatieve aspecten van hun codependent gedrag en de gevolgen die deze kunnen hebben op hun persoonlijke en professionele interactie &" erkennen; (Clark &​​amp; Stoffel, 1992, blz 823.). Daarom is het de plicht van allen die in de hulpverlenende beroepen, die waarschijnlijk de kinderen van emotionele manipulators waren, wordt hun eigen reis van persoonlijke en emotionele genezing na te streven. Zonder oefenen wat we zeggen, zouden we nalatig en onzorgvuldig in onze plichten zijn.

Wat volgt een uitbreiding van de Gulden Regel voor de hulpverlenende beroepen:
• Als u het zelfde probleem te delen als uw klant, kan je vaardigheden en de effectiviteit worden gecompromitteerd
• Onze mentale gezondheid en onze professionele capaciteiten met elkaar verweven zijn
• Onze persoonlijke groei zal bijna altijd onze professionele mogelijkheden te bevorderen
• Net als een olie verversen, moet elke geestelijke gezondheid en de meeste professionals helpen psychotherapie te zoeken op specifieke en noodzakelijke tussenpozen
• “. Practice what you preach &"; Het bevorderen van lichamelijke en geestelijke gezondheid in andere vereist dat u uw eigen raad of richting volgen
• Wees een rolmodel voor uw patiënten /cliënten; laat ze weten dat je voor jezelf zorgen
• We moeten onze eigen reacties en oordelen te onderzoeken, omdat ze waarschijnlijk vertegenwoordigen wat we wel en niet graag over onszelf
• Intuïtieve vermogens komen uit een onbewuste ervaring van positieve geestelijke gezondheid
• Je werk kan je een goed gevoel, maar het won &'; t ondersteunen je emotioneel
• Laat je werk op kantoor
• Leren spelen en plezier hebben, wanneer u niet werkt. Je hebt een moeilijke taak en het leven is kort.

De Gouden Regel van de hulpverlenende beroepen moeten daarom herinneren alle professionele hulpverleners en genezers te doen voor zichzelf wat ze verwachten dat hun klanten om met hen te doen. .. Doen wat je predikt maakt het verschil in de oprichting van een opmerkelijke carrière